本文共字，预计阅读时间。

有研究表明，秦国最终能够一统天下，其中一个重要的原因，是商鞅变法确立了“军功授爵”的制度。通过这一制度设计，平民可以凭借军功取得爵位，打破了原先列国普遍存在的“世卿世禄”制度，为中下层人民构建一条清晰的上升通道，使得从军的热情空前高涨，极大地提升了秦国的军事潜力，最终实现了“吞八荒而扫六合”，完成了史无前例的大一统伟业。然而遗憾的是，不可一世的秦帝国，居然二世而亡，令人唏嘘不已。

另一个“其兴也勃、其亡也忽”的案例，是明末的李自成起义。靠着“闯王来了不纳粮”的口号，短时间内就聚合起庞大的起义队伍，以摧枯拉朽之势，逼得崇祯皇帝自挂煤山，大明王朝也被埋进了历史的故纸堆。但同样遗憾的是，随着吴三桂的倒戈，配合后金的铁骑，仅仅数十天就将李闯的大顺王朝变成了历史名词。

虽然历史不能假设，但即便以今天的视角，来审视当初的大秦帝国和大顺王朝，恐怕也难以找到避免昙花一现式宿命的解决办法。一个重要的原因，就是这两个王朝赖以崛起的“基因”，偏偏就有重大缺陷。其中，秦国的“军功授爵”制度，在国土扩张阶段，可以极大地鼓励将士们奋勇向前。当完成统一，进入和平年代，这种制度就暴露出巨大的问题——当战时体制无法迅速转化为和平模式，原本打开的上升通道，就再一次被封闭。而闯王需要面对的难题，不光是叛降的吴三桂和后金，还有他自己所喊出的“闯王来了不纳粮”口号，即便他不败于后金，也将败给自己——没有赋税，怎么保证国家的正常运转？

将话题拉回当下，互联网圈最近很是热闹，有声讨“996”强制加班制度的，有抱怨降薪甚至裁员的，有调侃老板只顾自己利益、抛却兄弟情分的。曾经高高在上的互联网行业，怎么突然就寒意阵阵了？码农的光环消退、霸道总裁的人设崩塌，曾经程序员“只有跳槽没有裁员”的豪言、“不放弃一个兄弟”的壮语，都成了坊间的谈资。看似突然，实际面临的，却是秦国和闯王同样的问题，根本原因是大环境发生了变化。互联网企业的高薪乃至股权激励，刺激着程序员们自愿或不自愿地以“996”的方式工作，俨然就是现代版的“军功授爵”制。而闯王设定的不纳粮口号，和霸道总裁不会抛弃兄弟的豪言亦是异曲同工。这些问题在最开始都不是问题，在发展中也不是问题，因为一开始的市场空间足够大、天花板足够高。但六国的土地毕竟有限，当天下一统后，北击匈奴却因种种原因显得力有不逮，仅靠军功无法让社会阶层的流动通道一直留存，转而施行所谓的威权统治；强悍如闯王，也不可能在没有赋税的情况下治理好一个国家。更何况他在吴三桂和后金的强敌环伺之外，还有“小冰期”的终极考验。种种在发展中被掩盖的矛盾，停滞之时便会集中爆发。

现在互联网行业所面临的大环境，也像是处在小冰期的前夕。5G的商业化场景未明，移动互联网的红利却已走到尽头。这个困境，同样适用于所有电商平台。稍稍可以庆幸的是，他们没有把自己放在道德制高点，也就避免了被人设拷问的尴尬。

尽管目前一些平台的用户还在增长，增速看似也还不错，但很快就会碰到天花板——中国能够网络购物的用户，几乎被挖掘到极限了。全国16岁到59岁的人口，总共也就8亿多，当一个平台的月活用户已经逼近7亿，天花板其实已经并不遥远。而更终极的天花板，是集中物流、大规模分发和分散运输、个性化投递之间的效率PK，是地租成本、流量成本之间的终极较量。目前来看，这样的临界点并不远。

[Source]

本文系未央网专栏作者发表，属作者个人观点，不代表网站观点，未经许可严禁转载，违者必究！

本文为作者授权未央网发表，属作者个人观点，不代表网站观点，未经许可严禁转载，违者必究！

本文版权归原作者所有，如有侵权，请联系删除。